La Sostenibilidad Corporativa: Una forma de mejorar la competitividad empresarial abordando los Objetivos de Desarrollo Sostenible*
* Innovación Transformativa
Los ejecutivos de hoy están lidiando con una mezcla compleja y sin precedentes de tendencias sociales, ambientales, de mercado y tecnológicas. Éstos requieren una gestión sofisticada y basada en la sostenibilidad. Sin embargo, los ejecutivos a menudo se muestran reacios a colocar la sostenibilidad en el centro de la estrategia de su empresa porque creen erróneamente que los costos superan los beneficios. Por el contrario, la investigación académica y la experiencia empresarial apuntan a todo lo contrario.
La sostenibilidad económica (eficiencia, rentabilidad) implica la búsqueda de la eficiencia empresarial en la gestión de los recursos lo que supone rechazar lo que no es rentable. Ello puede llegar a representar una mejora importante en la cuenta de resultados. En el mundo de la empresa uno de los retos es el de la mejora de gobierno corporativo que garantice tanto el interés de accionistas e inversores como de todos los grupos de interés.
La sostenibilidad social está basada en el mantenimiento de la cohesión social y de la habilidad para trabajar en la consecución de objetivos comunes. En una empresa, supondría tener en cuenta las consecuencias sociales de la actividad empresarial a través de su compromiso con la sociedad en general. Debe referenciarse un marco para la responsabilidad de las empresas y fijar las directrices básicas de la responsabilidad social y medioambiental.
La sostenibilidad ambiental supone la compatibilidad entre la actividad de la empresa y la preservación de la biodiversidad y de los ecosistemas, procurando evitar la degradación del medio ambiente. Incluye un análisis de los impactos derivados de la función de la empresa en términos de consumo de recursos y de generación de residuos y emisiones.
PROFESIONALES EXPERTOS
CONTACTANOS!
La sostenibilidad debe entenderse como prioritaria ya que sin sostenibilidad no hay futuro para las empresas. La empresa juega un papel decisivo en el desarrollo sostenible y el sistema de gestión ambiental se incorpora en el sistema de gestión integrado de la empresa para afrontar los resultados económico-financieros y sociales que los grupos de interés demandan.
Hay que aprender de las empresas en las que ha salido mejor su cuenta de resultados mediante la sostenibilidad.
Que ofrecemos?
Acompañamos a las organizaciones para incorporar la sostenibilidad con un un enfoque empresarial para crear valor a largo plazo teniendo en cuenta cómo opera una organización determinada en el entorno ecológico, social y económico. Nuestro interés es que el desarrollo de las estrategias hacia la sostenibilidad fomente la longevidad de la empresa.
Nuestra propuesta de valor
1
- Desarrollar e implementar la estrategia de sostenibilidad que permita ejecutarse máximo en 2 años.
- Asegurar la correcta gestión de grupos de interés
- Desarrollar e implementar planes que favorezcan la cooperación entre la empresa y sus grupos de interés externos
- Promover la Sostenibilidad: generar articulación de la actividad de la compañía a partir de los estándares que promueven el desarrollo sostenible
- Liderar la promoción y monitoreo de las prácticas ambientales en equilibrio con las dimensiones económica y social de la compañía
2
- Realizar acciones de RSC (Valor Compartido)
- Formación y desarrollo del equipo humano en Sostenibilidad
- Asegurar la implementación de los programas y planes de acción definidos en cada una de las áreas o de los paquetes de trabajo máximo en 2 años
- Construir sus diferentes reportes para los organismos con los que se han definido pactos de apoyo y de responsabilidad
- Diseñar, construir y reportar los Indicadores y análisis de datos correspondientes
- Administrar y direccionar las prácticas de liderazgo gerencial.
3
- Realizar estimaciones de costos operativos y de capital para la ejecución de los programas sociales.
- Producir y recomendar el informe social y la sostenibilidad.
- Relacionamiento interno alrededor de la sostenibilidad con todos los jefes de equipo y colaboradores de la empresa o un proyecto
- Asesorar internamente sobre el desarrollo de los programas y el progreso social en monitoreo con el cronograma y presupuesto
- Asesoramiento experto y acompañamiento para incorporar la economía circular en la organización
- Acompañamiento integral para la acción climática corporativa
Soluciones
Recursos Innovadores
Leer mas
